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省财贸轻纺工会领导来司调研产业工人队伍建设改革
日期:2020-05-18     访问次数:132次

   2020年5月14日,江苏省财贸轻纺工会主任李林森、江苏省财贸轻纺工会轻纺工作部部长封波及市总工会一行领导来到黑牡丹集团开展新时代产业工人队伍建设改革调研活动,调研座谈会在黑牡丹纺织公司2号会议室举行,黑牡丹集团党委副书记、工会主席梅基清,黑牡丹集团党委委员、技术总监邓建军、黑牡丹纺织有限公司总经理姜为民、集团党群办主任席中豪出席会议。

   会上,梅总对各位领导的到来表示热烈的欢迎,并就公司产业工人队伍建设改革工作作了总体情况的汇报,邓总、姜总也分别围绕专业技能人才培养、提高技能人才待遇、完善技能人才评价体系做了发言。多年来,黑牡丹集团充分发挥国有企业的组织优势,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,围绕产业工人思想政治建设、知识技能提升,职业发展通道搭建等方面,多措并举,切实提高产业工人队伍的综合素质和生活水平。同时,作为2020年江苏省纺织行业产业工人队伍建设改革试点单位,黑牡丹多措并举,鼓励岗位创新,主动作为,畅通员工职业发展通道,完善技能人才培育体系,同时希望借助此次调研机会,就产改工作中存在的一些困惑,各位领导能多提宝贵意见和建议。

   李林森主任在听取发言后,对黑牡丹集团推进新时代产业工人队伍建设探索和实践表示充分肯定。他指出,聚焦产业工人队伍建设改革,要做到政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护。通过固基础、强引领、促发展,坚持整体推进,确保推动产业工人队伍建设改革的各项政策落地见效。李主任还强调,要把产业工人队伍建设改革纳入企业发展的总体布局当中去,落实到具体岗位上,深化人才梯队培养、推动产教研融合、开发网络学习平台,将产业工人队伍建设改革工作落到实处,推动新时代产业工人队伍建设改革工作迈上新台阶。


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